Esta oportunidade requer um profissional com ensino superior completo em Administração ou áreas correlatas, conhecimento intermediário em Excel, habilidades sólidas de liderança, resolução de conflitos e boa comunicação, além de habilitação B.
O desafio inclui atuação nas marcas Burger King®, contribuições para definição de metas de vendas mensais dos restaurantes, suporte na contratação de colaboradores externos em conjunto com o time de Recrutamento e Seleção, garantia da execução das rotinas operacionais dos restaurantes, cumprimento de checklists diários de controle de qualidade e dos doze pontos críticos, preservação de ambiente de alta performance nos restaurantes, entre outras responsabilidades.
Os interessados devem estar prontos para garantir a melhoria operacional contínua e a diminuição de gastos dos restaurantes, por meio de treinamentos, reciclagem, capacitação em convenções, reuniões semanais e mensais.
Se você se identificou com esse desafio, candidate-se!