Essa vaga exige que o candidato tenha completado o ensino superior em Administração ou em áreas relacionadas, além de possuir habilidades intermediárias em Excel e demonstrar competências sólidas em liderança, resolução de conflitos e comunicação eficaz. Além disso, é necessário possuir habilitação B.
O profissional selecionado atuará nas marcas Burger King®, contribuindo para estabelecer metas de vendas mensais dos restaurantes e auxiliando no processo de contratação de colaboradores externos em conjunto com a equipe de Recrutamento e Seleção. Também será responsável por garantir a execução das rotinas operacionais dos restaurantes, incluindo a disponibilidade de todos os itens do cardápio, a realização de processos administrativos, o cumprimento de checklists de controle de qualidade, limpeza e manutenção de equipamentos, entre outras atribuições.
Além disso, o profissional terá a responsabilidade de garantir treinamentos de reciclagem para os Gerentes de Negócios e Coordenadores de Turno, visando a melhoria contínua das operações. Também será necessário preservar um ambiente de alto desempenho nos restaurantes do setor e garantir a redução dos gastos com manutenção e despesas com consumo através de treinamentos, reciclagem e capacitação.
Após a reescrita, o anúncio ficaria assim:
Esta posição requer um diploma universitário em Administração ou áreas similares, além de conhecimentos intermediários em Excel e habilidades destacadas em liderança, resolução de conflitos e comunicação efetiva. Será necessário também ter habilitação B.
O candidato selecionado atuará nas marcas Burger King®, participando da definição de metas de vendas mensais, auxiliando na contratação de colaboradores externos, garantindo a execução das rotinas operacionais dos restaurantes e conduzindo treinamentos de reciclagem para a equipe. Além disso, será responsável por preservar um ambiente de alto desempenho nos restaurantes e reduzir os gastos com manutenção e despesas de consumo.