A empresa está em busca de um profissional experiente e apaixonado por viagens para atuar como Gerente de Projeto, responsável por liderar o desenvolvimento e implementação de projetos de viagem de aprendizado, visando garantir uma experiência excepcional para os clientes.
Principais Responsabilidades:
– Elaborar e executar o planejamento estratégico para o programa de intercâmbio, alinhado com os objetivos da empresa;
– Gerenciar o processo de criação, desenvolvimento e lançamento de novos produtos e serviços relacionados ao intercâmbio;
– Realizar pesquisas de mercado e análises de concorrência para identificar oportunidades de inovação e melhoria contínua;
– Liderar a equipe de produto, estabelecendo metas, acompanhando o desempenho e provendo feedback e desenvolvimento profissional;
– Colaborar com as equipes de marketing, vendas e operações para garantir a entrega de soluções integradas e alinhadas com a estratégia da empresa;
– Monitorar o desempenho do programa, identificando oportunidades de melhoria e implementando ações corretivas;
– Desenvolver parcerias estratégicas com instituições de ensino, agências de viagem e outros stakeholders para expandir o alcance do programa;
– Representar a empresa em eventos, conferências e reuniões relacionadas ao intercâmbio, fortalecendo a imagem da marca.
Requisitos:
– Graduação em Marketing, Administração de Empresas ou áreas correlatas;
– Conhecimento do mercado de viagens de aprendizado, intercâmbio e tendências do setor será considerado um diferencial;
– Fluência em inglês, tanto na comunicação oral, quanto escrita;
– Habilidades de liderança, comunicação, negociação e resolução de problemas;
– Conhecimento em técnicas de desenvolvimento de produtos, análise de mercado e gestão de equipes;
– Disponibilidade para trabalhar no modelo híbrido (4 dias presencial e 1 dia remoto).
Condições de Contratação:
– Contrato PJ;
– Remuneração atrativa e compatível com o mercado;
– Benefícios adicionais, como plano de saúde, plano odontológico e auxílio-alimentação;
– Oportunidade de trabalhar em um ambiente dinâmico e inovador;
– Possibilidade de desenvolvimento profissional e crescimento na Organização.